近日，人力资源社会保障部办公厅印发通知，定于2026年9月在全国范围内集中开展就业政策宣传月活动。本次活动以“政策到身边 就业暖心间”为主题，坚持“政策找人、服务上门”核心导向，面向各类劳动者和用人单位系统宣传解读现行惠企利民就业政策、配套服务举措及便捷获取渠道，推动政策讲到位、服务送到位、补贴落到位，切实提升市场主体和求职群体的政策获得感。
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五大重点任务打通政策落地“最后一公里”
本次宣传月明确部署五项核心工作任务，覆盖政策宣传、服务落地、典型引领全链条：
推送一组精准适配的宣传资料。各地将在部级统一制定的政策清单和折页基础上，结合本地产业特点、重点群体需求和区域政策差异，补充细化补贴标准、申领流程、经办渠道等实操性内容，在公共就业服务机构、政务服务大厅、高校、产业园区、社区等场景广泛张贴发放，让群众一眼能看懂、随手能查询。
打造立体化多元宣传矩阵。各地将组建专职宣讲团队深入重点企业、院校园区、基层社区开展巡回宣讲，常态化开设“就业政策讲堂”，同步制作微视频、动漫、信息图解等轻量化传播产品，用通俗易懂的表达降低政策理解门槛，让不同年龄段的受众都能看得懂、算得清、用得上。
推动服务事项“即知即办”。活动将政策宣传全面嵌入就业服务全流程，就业公共服务窗口全面实行“现场咨询可同步办理”机制，向群众推送政策信息时，同步附送线上申领链接或线下预约办理通道，实现“推送信息可同步申请”，彻底改变过去“先了解政策、再跑流程申请”的分离模式，帮助劳动者快速知晓政策、便捷享受服务、顺利拿到实惠。
织密基层联动宣传网络。组织基层工作人员、劳动保障协理员主动上门走访，向重点群体发放政策明白卡，同时联动教育、工信、民政等相关部门和群团组织共享数据、协同开展宣传，精准锁定未享受政策的潜在服务对象，最大限度扩大政策覆盖范围和社会影响力。
选树一批基层就业先进典型。活动期间将系统总结推广基层就业服务中的“服务金点子”和创新工作法，选树一批主动稳岗扩岗的示范用人单位，挖掘一批通过政策帮扶实现稳定就业、自主创业的普通劳动者，讲好身边人的真实就业故事，在全社会营造“劳动最光荣、幸福靠奋斗”的浓厚氛围。
务实导向推动政策红利直达市场主体
本次宣传月专门对加强组织领导、减轻基层负担、强化政策落地、做好宣传推广等方面提出明确工作要求，强调要把宣传月办成服务群众、解决实际问题的务实行动，杜绝形式主义的空泛宣传。通过一系列下沉式、精准化的举措，推动就业政策从“人找政策”向“政策找人”转变，让广大劳动者和用人单位充分享受政策红利，进一步发挥就业政策在稳就业、促就业中的基础性支撑作用，助力就业局势持续保持总体稳定。
